Gaat u een nieuwe huisstijl invoeren, zorg dan voor een goed plan. Dit artikel noemt de belangrijkste onderdelen.
1. Achtergrond Duidelijke uitleg van de noodzaak om de huisstijl te veranderen.
2. Wat gaat er veranderen Naam, logo, kleuren, lettertypes, tekststijlen, eventuele niet-tastbare zaken zoals normen en waarden.
3. Moment van invoering Wanneer wordt de nieuwe huisstijl geïntroduceerd en hoeveel tijd is er nodig voor de voorbereiding.
4. Waar heeft het gevolgen voor Leg uit wat de gevolgen en veranderingen zijn per onderwerp (zie ook punt 6).
5. Wie moeten er geïnformeerd worden over de wijzigingen Interne en externe doelgroepen. Hoe en wanneer. Leg uit wat het communicatieplan is en welke materialen er gebruikt worden:
Brief aan alle relaties
Promotiegeschenk intern
Promotiegeschenk extern
Persbericht
Interviews
Speciale brochure of flyer
Website
Interne ‘kick-off’ bijeenkomst
Ludieke presentatie nieuwe huisstijl (pers erbij)
Speciale editie nieuwsbrief
Posters
Externe billboards
advertenties
…
6. Onderwerpen en tijdschema Maak een lijst met alle onderwerpen en zaken die op één of andere manier bij de huisstijlwijziging betrokken zijn. Wees zo volledig mogelijk en maak op basis daarvan een goede planning met de benodigde tijd per onderwerp en de datum waarop met dit onderwerp gestart moet worden: