Leiding geven lijkt soms erg eenvoudig. Je zegt wat iemand moet doen en dan gebeurt dat ook, toch? Wanneer je echter naar je eigen ervaringen kijkt zal je wel weten dat niet elke ouder, docent, voorman of werkgever op een even fijne manier leiding heeft gegeven.
Opdracht 1: Ga voor jezelf eens na wie jij een prettige manier van leiding geven vind hebben. Wat doet hij of zij wat jij prettig vindt?
Bij het bespreken van de bovenstaande opdracht zal je wellicht gemerkt hebben dat het kan verschillen wat je als prettig ervaart en wat niet. We kunnen het ook anders stellen, iedereen heeft een eigen stijl an leiding ontvangen. Logisch gevolg is dan ook dat er verschillende stijlen van leiding geven zijn.
Opdracht 2: In de onderstaande Powerpoint wordt uitleg gegeven over situationeel leiderschap. Neem deze eens door.
Opdracht 3: Ga naar de volgende site en doe de test. Kijk naar de uitslag en probeer te bepalen welke leiderschapsstijl jou het beste past.