De vraag en aanbod op de arbeidsmarkt zit anders in elkaar.
In het filmpje hieronder wordt uitgelegd hoe de arbeidsmarkt in elkaar zit.
In het filmpje wordt dus duidelijk dat wij als zoekende naar werk het aanbod zijn op de arbeidsmarkt. De bedrijven die werknemers zoeken zijn de vraag.
Werkeloosheid wat is het en hoe ontstaat het:
Let op: Tot minuut 1:25 gaat het over werkeloosheid en hoe het ontstaat.
Daarna gaat het over de verschillende vormen van werkeloosheid. Heel interressant maar je hoeft het niet te weten voor de toets. Wel leuk voor extra uitdaging!
Aan het einde van het filmpje zit er nog een korte samenvatting voor als het te snel ging.
Link als filmpje hierboven niet werkt.
Werkgelegenheid:
Werkgelegenheid ontstaat wanneer er veel vraag is naar arbeid. Bedrijven hebben veel mensen nodig. Als er niet genoeg mensen zijn om al die plekken op te vullen hebben de werknemers veel invloed op de lonen. De bedrijven hebben namelijk mensen nodig maar er zijn niet zo veel mensen dus werkgevers moeten heel veel doen om werknemers bij zich te houden.
Voorbeeld: 5 bedrijven zoeken 300 mensen. Er zijn maar 250 mensen opzoek naar een baan. De 50 plekken die open blijven worden niet opgevuld. Bedrijven doen er alles aan om genoeg mensen binnen te halen voor hun bedrijf zodat ze niet met 50 tekort blijven zitten.
Voor extra uitdaging: ga naar pagina extra uitdaging.
Daar staat extra uitleg over een onderwerp wat nu nog niet aanbod komt.
Wil je verder: ga naar begrippen controle.