6.4 Werkeloosheidswet

Werkeloosheidwet

De Werkloosheidswet (WW) is bedoeld voor werknemers die hun baan hebben verloren, of minimaal vijf arbeidsuren per week verliezen en over deze uren geen recht op loon bestaat. Zij kunnen dan aanspraak maken op een WW-uitkering. De WW is vooral bedoeld als een tijdelijke uitkering om het verlies aan inkomen tussen twee banen op te vangen. Daarnaast hebben werknemers van wie de werkgever niet in staat is het loon te betalen, op basis van de WW recht op achterstallig loon over maximaal dertien weken.

Informatie over de werkloosheidswet – Het Zoekplein