Dinsdag 15 januari 2019
Opdrachten:
Opbouw Portfolio
Curriculum Vitae
Testen:
Stap 1:
Maak een Word document aan en sla deze op op jouw bureaublad met de titel:
LOB < studentnaam > OR18A
https://www.youtube.com/watch?v=rNXwNyqT6-A
Stap 2:
Maak in het document een titelpagina met de schoolgegevens van jou. Gebruik de onderstaande link als voorbeeld wat allemaal op jouw titelblad kan komen te staan.
Stap 3:
Maak een automatische inhoudsopgave.
https://www.youtube.com/watch?v=bqz3ZlvA7dM
Stap 4:
Maak een inleiding. Je kan de onderstaande website gebruiken als bron om een inleiding te schrijven.
Stap 5:
Voeg je cv (curriculum vitae) toe aan het document. Deze cv heb je kunnen maken bij Nederlands of je voegt je eigen cv toe aan het document.
Stap 6:
Bekijk de onderstaande links en gebruik deze om de testen te maken van Belbin, Kolb en Ofman. Kopieer je uitslag van iedere test in je document.
Belbin:
De Teamrollen van Belbin beschrijven het gedrag dat we kunnen herkennen wanneer wij samenwerken met anderen. En de daaraan gekoppelde talenten en onlosmakelijk verbonden valkuilen. Elke teamrol is eigenlijk een strategie in het omgaan met het werk en met collega’s.
Kolb:
Mensen verschillen nogal in de wijze waarop ze leren. Leren is op te vatten als een proces dat uiteindelijk leidt tot gedragsverandering. In dit proces zijn verschillende fasen te onderscheiden, zoals het verzamelen van informatie, het toetsen van nieuwe inzichten of het nadenken over dingen die je overkomen.
Ofman:
Een goede manier om je sterke en je zwakke punten helder te krijgen, is om je kernkwaliteiten en valkuilen in kaart te brengen. De kernkwadranten van Ofman zijn een veelgebruikte, heldere en toegankelijke methode die je ook kan gebruiken om conflicten met anderen te analyseren.