## 1.2 De LOB-module

### 1.2.1 Een vak zonder docent

Je weet dat zelfstandigheid voorop staat bij de LOB. Er zijn namelijk geen lessen LOB zoals in de onderbouw. Je moet het vooral zelf doen. Dat lijkt moeilijker dan het is, want in het vervolg van deze instructie wordt precies beschreven wat je allemaal mag/kan/moet om aan de eisen te voldoen.

Je mentor zal je regelmatig aanspreken over je vorderingen. Wanneer je problemen ondervindt, dan kun je altijd bij hem/haar terecht. Het is belangrijk LOB niet op de lange baan te schuiven en goed te plannen. Wanneer je de activiteiten goed spreidt over leerjaar 3 en leerjaar 4, dan valt het allemaal best mee. Sommige activiteiten worden ook door de school georganiseerd en vinden op vaste tijden en momenten plaats.

### 1.2.2 De eisen

Zoals gezegd moet je een aantal activiteiten verrichten die als doel hebben, dat jij een verantwoorde keuze maakt voor een opleiding op het MBO. Alle activiteiten die je zou kunnen doen, staan in dit document beschreven. De eis is echter, dat je in de bovenbouw in de verplichte LOB onderdelen moet doen om voldoende voorbereid te zijn voor het maken van een keuze voor een vervolgopleiding. Als je alle verplichte activiteiten doet, haal je meer dan 70% van het aangeboden programma. Ruim voldoende dus. Deze activiteiten zitten in het lesprogramma van leerjaar 3 en 4 verwerkt. Het kan voorkomen dat het je niet lukt om een activiteit uit te voeren of bij te wonen. Daarom zijn de verplichte onderdelen samen al 70% van het totaal. Sommige activiteiten kun je op school uitvoeren, voor andere moet je op pad. Uiteraard mag je sommige onderdelen meer dan één keer doen. Daarnaast mag je zelf 'ervaringen' organiseren. Dit kan bijvoorbeeld een bedrijfsbezoek zijn of informatie inwinnen bij een open dag. Verplichte onderdelen zijn in ieder geval: Ervaringsleren, Stage, LOB gesprekken en portfolio presentatie.

### 1.2.3 De verslaggeving

Een belangrijke tip: het is goed om na een activiteit meteen vast te leggen wat je precies gedaan hebt en wat je daarvan vond en geleerd hebt. Op die manier kom je steeds dichter bij je doel. Voor ons is verslaggeving noodzakelijk om te zien of jij werkelijk dichter bij je doel komt. Dit komt in de LOB gesprekken die je gaat voeren weer terug. Daarnaast kunnen we controleren of jij aan de eisen hebt voldaan. Goede verslaggeving is moeilijk: Wat is nu echt belangrijk om op te schrijven over het bezoek van een open dag? Wat heb ik ervan geleerd? Waar werd ik heel blij van? Wat vond ik minder leuk? Hiervoor hebben we een klein format ontwikkeld, dat jou kan ondersteunen bij het schrijven van een verslag. Na een LOB-activiteit moet je het verslag in je portfolio doen en aan je mentor laten zien.

### 1.2.4 De controle

Wanneer je een bepaalde activiteit gedaan hebt en het verslag of presentatie daarover gemaakt is, dan sla je dit op in je portfolio/loopbaandossier. De mentor heeft regelmatig contact met je over de activiteiten die geweest zijn. Als dit naar behoren gedaan is, wordt een paraaf gezet en heb je de % voor deze activiteit gehaald. Er zal regelmatig overleg plaatsvinden tussen jou en je mentor om over je vorderingen te praten. Jij bent zelf verantwoordelijk voor je LOB-programma, je mentor bepaalt of je hiervoor voldoende hebt gehaald.

### 1.2.5 De planning

Hierboven heb je al kunnen lezen dat het belangrijk is, snel te beginnen. Zorg ervoor dat je alle geplande LOB-activiteiten klaar hebt vóór de voorjaarsvakantie van het examenjaar. Het laatste onderdeel van alle activiteiten is een afrondend Loopbaanoriëntatie en -begeleiding gesprek met je mentor waarbij jij je loopbaandossier presenteert. We hopen en we gaan er eigenlijk ook van uit, dat je vervolgopleiding dan bekend is. Na het eindgesprek zal de mentor de module LOB aftekenen.

In je examenjaar moet je vóór 1 april op eindgesprek zijn geweest bij je mentor.

### 1.2.6 Verlof aanvragen

Het kan zo zijn dat je bijvoorbeeld een meeloop dag wilt gaan doen. Meeloop dagen vallen over het algemeen onder schooltijd. Je kunt op het meldpunt een briefje halen waarmee je dit verlof kunt aanvragen. Lever dit briefje bij je mentor in. De mentor zal dan, al dan niet in overleg met de afdelingsleider, beslissen of het verlof wordt gehonoreerd. Het verlof moet minimaal 2 weken van tevoren aangevraagd worden!