De overheid stelt eisen aan de werktijden van minderjarige jongeren. Als je 16/17 jaar bent mag je langer werken dan wanneer je 15 jaar bent, maar er zijn nog steeds een paar beperkingen:
Op de zondagen mag je ook werken als het in dat bedrijf voor iedereen gebruikelijk is. Er moet dan ook iets over "zondagarbeid" in de cao of je arbeidscontract staan. Let wel op dat je niet alle zondagen werkt; je hebt recht op minimaal 13 vrije zondagen per 52 weken.
Samengevat de maximale arbeidstijd voor 16/17 jarige:
per dag | 9 uur |
per week | 45 uur |
per 4 weken | 160 uur (gemiddeld 40 per week) |
Je hebt je zojuist verdiept in de (on)mogelijkheden van de werktijden. Ga nu verder met Test je kennis 1 en maak de vragen over de soorten werkzaamheden die je wel/niet mag doen en het aantal uren dat je mag werken. Daarna vertellen we je meer over het minimumloon.