Oorzaken werkloosheid

Oorzaken werkloosheid

De vraag naar Nederlandse producten bepaalt de werkgelegenheid.

Als de vraag afneemt, worden er door de bedrijven minder producten gemaakt.
De vraag naar werknemers neemt dan af. Hierdoor zal de werkloosheid toenemen.
Als de vraag toeneemt, worden er meer producten gemaakt. Dat is goed voor de werkgelegenheid.

Gezinnen zijn vragers van producten.
Als zij veel Nederlandse producten kopen, is dat goed voor de werkgelegenheid in Nederland.
Ook de bedrijven zelf, de overheid en het buitenland (export) zijn vragers van Nederlandse producten.

Werkloosheid die het gevolg is van te weinig vraag of te weinig bestedingen noem je conjuncturele werkloosheid.

Het aantal arbeidsplaatsen bij bedrijven kan ook kleiner worden doordat:

  • een bedrijf failliet gaat.
  • een bedrijf verhuist naar het buitenland.
  • een bedrijf mensen vervangt door machines.
  • een bedrijf werk uitbesteedt aan externe bedrijven.
  • twee bedrijven fuseren.

Als het aantal arbeidsplaatsen kleiner wordt, zijn er minder werknemers nodig.
Dat is slecht voor de werkgelegenheid en kan een toename van de werkloosheid tot gevolg hebben.

De werkloosheid die ontstaat als het aantal arbeidsplaatsen kleiner wordt, noem je structurele werkloosheid.

Video's Conjuncturele en Structurele werkloosheid

Uitlegvideo: Conjuncturele werkloosheid

UItlegvideo: Structurele werkloosheid

 

Seizoenswerkloosheid

Een bijzondere vorm van werkloosheid is de seizoenswerkloosheid.
In bepaalde maanden van het jaar is er naar sommige producten minder vraag.
De werkloosheid die daarvan het gevolg is, noem je seizoenswerkloosheid.

Veel bedrijven die werken in de toerisme-industrie hebben te maken met seizoenswerkloosheid, denk maar aan campings en strandtenten.

Maar ook bij agrarische bedrijven is de vraag naar arbeid in de zomer groter dan in de winter.

Nog meer werkloosheid

Frictiewerkloosheid is een vorm van werkloosheid die ontstaat doordat mensen tijd nodig hebben om van baan te verwisselen.
Je hebt enige tijd nodig voor het zoeken naar een nieuwe baan en ook het sollicitatieproces kost tijd.

Soms sluit de scholing van werknemers niet aan bij de vraag naar arbeid door de bedrijven.
Je spreekt dan van kwalitatieve structurele werkloosheid.

  • Het arrangement Oorzaken werkloosheid is gemaakt met Wikiwijs van Kennisnet. Wikiwijs is hét onderwijsplatform waar je leermiddelen zoekt, maakt en deelt.

    Auteur
    VO-content
    Laatst gewijzigd
    2023-05-01 16:47:38
    Licentie

    Dit lesmateriaal is gepubliceerd onder de Creative Commons Naamsvermelding-GelijkDelen 4.0 Internationale licentie. Dit houdt in dat je onder de voorwaarde van naamsvermelding en publicatie onder dezelfde licentie vrij bent om:

    • het werk te delen - te kopiëren, te verspreiden en door te geven via elk medium of bestandsformaat
    • het werk te bewerken - te remixen, te veranderen en afgeleide werken te maken
    • voor alle doeleinden, inclusief commerciële doeleinden.

    Meer informatie over de CC Naamsvermelding-GelijkDelen 4.0 Internationale licentie.

    Aanvullende informatie over dit lesmateriaal

    Van dit lesmateriaal is de volgende aanvullende informatie beschikbaar:

    Toelichting
    De Kennisbanken bevatten de theorie bij de opdrachten.
    Leerinhoud en doelen
    Economie;
    Eindgebruiker
    leerling/student
    Moeilijkheidsgraad
    gemiddeld
    Trefwoorden
    kennisbank, leerlijn, rearrangeerbare, rearrangeerbare leerlijn
  • Gebruik
    Weergave
  • Wikiwijs is een dienst van